Compliance Officer

Functieomschrijving

Als Compliance Officer kun je pas echt excelleren wanneer je de verantwoordelijkheid en vrijheid krijgt om op jouw manier te werken. Of het nu gaat om het nemen van initiatief, het ontwikkelen van verbeterplannen of het adviseren van directie en management. Jouw expertise en aanpak maken het verschil. Je krijgt een belangrijke rol bij veel verschillende onderwerpen:

• Je adviseert het management over complexe compliance- en risicovraagstukken en denkt mee over de impact op lange termijn;
• Je houdt nieuwe wet- en regelgeving nauwlettend in de gaten en evalueert de gevolgen voor de organisatie;
• Je werkt verbeterplannen uit op basis van compliance- en risicoanalyses en stemt deze af met vestigingen en de centrale directie;
• Je organiseert en coördineert trainingen voor de hele organisatie, zodat kennis en bewustzijn op peil blijven;
• Je onderzoekt mogelijke overtredingen van wet- en regelgeving, fraude en meldingen, waaronder klokkenluiderszaken, en neemt passende maatregelen.

Wat staat daar tegenover?

Onze groei en de innovatieve ontwikkelingen in de markt realiseren we samen. Er is altijd wel iets te leren, te ontwikkelen en te verbeteren. Als Compliance Officer ben jij een belangrijk onderdeel van de organisatie en daar staat natuurlijk wat tegenover. Dit mag jij verwachten:

• Een functie vanaf 32 uur per week;
• Een goed salaris, passend bij je kennis en ervaring;
• 27 vakantiedagen op basis van een fulltime dienstverband;
• De mogelijkheid om deels thuis te werken;
• Uitstekende doorgroeimogelijkheden;
• Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling;
• Premievrije pensioenregeling;
• Korting op verzekeringen;
• Fietsregeling (Lease a bike);
• Borrels, personeelsfeesten en onder andere “Fit & Fun” acties.

Functie-eisen

Je bent dienstverlenend en accuraat, met een scherp oog voor risico's en kansen. Collega’s en relaties zien je als een betrouwbare en professionele sparringpartner, die naast kennis ook een flinke dosis inlevingsvermogen meebrengt. Daarnaast herken jij je in het volgende profiel:

• Een afgeronde HBO- of WO-opleiding, bij voorkeur in Rechten, Bedrijfskunde, of Economie;
• Certified Compliance Professional (CCP), Certified Risk Manager (CRM), of GRC-certificaten;
• Uitstekende plannings- en organisatievaardigheden;
• Sterke communicatieve vaardigheden en overtuigingskracht: je kan complexe materie helder uitleggen aan zowel directie als medewerkers, zonder in jargon te vervallen.